三季度以来，广东新兴铸管党委深入贯彻落实集团公司、铸管股份年中工作会议精神，以"马上就办、真抓实干"的工作作风，组织全体党员干部全力推进创新技改攻坚行动。近日，公司炼铁党支部传来捷报，仅用10天时间就高效完成块矿筛分技改项目，以实干实绩彰显党建引领成效。

　　党旗飘扬在一线 攻坚克难显担当

　　面对技改项目时间紧、任务重的挑战，炼铁党支部充分发挥战斗堡垒作用，创新实施"网格化+项目制"管理模式。支部组建以党员为核心的攻坚突击队，将项目细分为4个党员责任区，由网格长带领青年技术骨干签订"保工期、提效率、降成本"责任状，严格执行"四定"工作法（定人员、定时限、定标准、定责任）。在高炉料场高温作业环境中，党员先锋队昼夜奋战，仅用10天就完成从仓斗设计到远程调试的全流程改造，创造了技改项目新速度。

　　创新驱动促发展 技术攻关结硕果

　　项目团队聚焦智能化改造目标，成功攻克多项技术难题。在电工网格长曹巨章带领下，青年技术团队创新运用频谱分析技术，精准定位电磁干扰源，通过优化布线方案、加装信号隔离装置，建立起稳定的控制系统。同时通过精简指令程序、升级驱动模块，将系统响应时间大幅缩短，实现筛分流程的精准化、智能化控制。

　　该项目取得三大创新成果：一是首次实现块矿筛分远程集中控制；二是探索形成"党建+数智化"融合新模式；三是总结提炼可推广的网格化管理经验。公司将以此为契机，持续深化党建与生产经营深度融合，为全面完成年度目标任务注入红色动能。